内部渠道就是从企业内部选拔合适的人才来补充空缺或新增的职位,以下属于内部渠道的有()。
- A岗位轮换
- B校园招聘
- C招聘广告
- D委托猎头公司
内部渠道就是从企业内部选拔合适的人才来补充空缺或新增的职位,以下属于内部渠道的有()。
1、()是从企业Intranet网络中划分的一个小区域,在其中就包括内部网络中用
()是从企业Intranet网络中划分的一个小区域,在其中就包括内部网络中用于公众服务的外部服务器。ADMZBInternetCExtranetDIntranet
企业应该激发出内部员工的能量,形成内部人才市场。A正确B错误
3、通过内部渠道选拔合适的人才,可以发挥组织中现有人员的工作积极性,加速人员的岗
通过内部渠道选拔合适的人才,可以发挥组织中现有人员的工作积极性,加速人员的岗位适应性,但同时也存在不少缺陷,具体表现在()A容易形成近亲繁殖现象B可能因领导好恶而导致...
企业员工招聘的形式主要有:内部选拔、()、公开招聘等。
培训教师从企业内部选拔的优势?
6、()是采用科学的选拔方法,对企业内部应聘人员经过层层筛选,由专家小组集体做出
()是采用科学的选拔方法,对企业内部应聘人员经过层层筛选,由专家小组集体做出评判,从应聘者当中选拔出较为合格人员的活动过程。A岗位轮换B竟聘上岗C绩效考核D人事测评