网点负责人和客户经理对营销要达到的目标形成共识,双方约定一个绩效标准,综合评价客户经理的工作绩效,以()为基础,赏罚分明,严格兑现。
- A市场情况
- B绩效合约
- C客户变动
- D个人能力
网点负责人和客户经理对营销要达到的目标形成共识,双方约定一个绩效标准,综合评价客户经理的工作绩效,以()为基础,赏罚分明,严格兑现。
1、网点负责人在对客户经理部署任务时(),以激发客户经理的营销激情。
网点负责人在对客户经理部署任务时(),以激发客户经理的营销激情。A以命令的口气传导任务B采取居高临下的态度督促客户经理C如客户经理认为任务高可以缩减D主题明确、语言简明扼要
2、网点负责人要定期对客户经理的工作情况进行检查,除了解客户经理对所管辖客户营销
网点负责人要定期对客户经理的工作情况进行检查,除了解客户经理对所管辖客户营销情况外,还应及时掌握()。A客户经理是否了解客户和工商银行各级签订的服务和产品种类、名称、...
3、网点负责人()对个人客户经理执行禁止性规定的情况进行检查,听取副职和个人客户
网点负责人()对个人客户经理执行禁止性规定的情况进行检查,听取副职和个人客户经理的自查汇报。AA、每周BB、每月CC、每季DD、每年
4、按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,客户经理人选的
按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,客户经理人选的主要来源有()。AA.做过柜台业务的人员BB.没有业务经验但拥有客户资源的人员CC.高校金融专业应...
5、按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,以下对客户经理
按照对网点营销组织的组建及职能的相关规定,在客户经理的选拔中,以下对客户经理的培养要求,描述正确的是()。A一个具备客户经理基本任职条件的银行员工必须经过三个月左右的...
网点经理要负责对大堂的(),包括()和()。