正确处理直线经理与职能经理的关系,应该将指挥权给()
- A直线经理
- B职能经理
- C双方
- D共同上级
1、项目经理不可以向行政上仍属于他们的直线经理管辖的职能人员做出()许诺。
项目经理不可以向行政上仍属于他们的直线经理管辖的职能人员做出()许诺。A增加薪水B升职C在下个项目中继续聘用D付加班费E赋予项目责任
在处理直线职权与职能职权关系上,对职能职权要()A充分发挥B视情况而定C适当限制D严格限制
3、下列关于企业法人与项目经理部法律关系的说法,正确的是()。
下列关于企业法人与项目经理部法律关系的说法,正确的是()。A项目经理部具有法人资格B项目经理经企业法人授权,其职务行为可以代表企业法人C项目经理部行为的法律后果应由企业...
4、关于施工企业法人与项目经理部法律关系的说法,正确的是( )。
关于施工企业法人与项目经理部法律关系的说法,正确的是( )。A项目经理部具备法人资格B项目经理是企业法定代表人授权在建设工程施工项目上的管理者C项目经理部行为的法律后...
5、在矩阵型组织中,团队成员要对职能经理和项目经理负责,有效的管理这种双重关系是
在矩阵型组织中,团队成员要对职能经理和项目经理负责,有效的管理这种双重关系是一个挑战,它应当是谁的责任?()A项目经理B项目集经理C职能经理D发起人
6、如果一个项目经理强调与职能经理一致的方面,淡化其它冲突,则说明项目经理运用了
如果一个项目经理强调与职能经理一致的方面,淡化其它冲突,则说明项目经理运用了下列哪一方式来对待处理矛盾冲突()。A回避B协商处理C妥协处理D正面对抗