简述彼得原理。

1、简述彼得斯的管理8原则。

简述彼得斯的管理8原则。

2、简述彼得原理及其实践意义。

简述彼得原理及其实践意义。

3、彼得原理是指在实行等级制度的组织中，每个组织成员都会晋升到他所不能胜任的那一

彼得原理是指在实行等级制度的组织中，每个组织成员都会晋升到他所不能胜任的那一级。A正确B错误

4、彼得原理

彼得原理

5、英国人彼得·马克·罗格特发现的“（）”原理，即人眼在观看运动中的形象时，每个

英国人彼得·马克·罗格特发现的“（）”原理，即人眼在观看运动中的形象时，每个形象都在消失后仍在视网膜上滞留不到一秒时间的现象，给电影的发明提供了科学的根据。

6、彼得反转原理是指一个员工的胜任与否，是由组织层级中的上司判定的。如果上司已到

彼得反转原理是指一个员工的胜任与否，是由组织层级中的上司判定的。如果上司已到达不胜任的阶层，他或许会以制度的价值来评判部属。例如，他会注重员工是否遵守规范、整洁有礼...