试述人性的四种假设下领导者应采取的管理方式。

1、重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的

重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的？

2、关于对人性的认识有4种假设，这四种假设是：（）的假设、（）的假设、（）的假设

关于对人性的认识有4种假设，这四种假设是：（）的假设、（）的假设、（）的假设、（）的假设。

3、属于成功领导者的四种能力（）。

属于成功领导者的四种能力（）。AA、注意力管理BB、明确的目标CC、知识和技能DD、行为、环境

4、重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的

重事式就是以事为中心的领导方式，它的理论基础是建立在什么样的人性假设前提下的？

5、有关人类特性的四种假设埃德加・沙因

有关人类特性的四种假设埃德加・沙因

6、新形势下提高党的领导水平和执政水平，面临的四种考验是市场经济考验和（）。

新形势下提高党的领导水平和执政水平，面临的四种考验是市场经济考验和（）。A外部环境考验B改革开放考验C执政考验D稳定考验