描述和讨论自我管理工作团队:
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1、岗位培训和团队训练的方式主要有自我教育、()、业务交流、开讨论会等.
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团队学习要求各级管理者要具有自我批判的意识和能力,摒弃(),勇于自我批判,不断追求进步。A不思进取B经验主义C自我完美
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对比自我管理团队与交叉功能团队的差异之处。
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哪种类型的团队通常是通过相互交换看法讨论如何提高质量,效率和工作环境,几乎没有权力单方面实施的建议?()A自我管理团队B虚拟团队C问题解决团队D跨职能团队E管理委员会
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自我管理的工作团队
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讨论工作群体和工作团队之间的区别: