劳务派遣员工在公司发生工伤事故，公司欲申请工伤认定。但是工伤认定机构需提供该

1、员工在上下班途中发生事故不属于工伤。

员工在上下班途中发生事故不属于工伤。A正确B错误

2、公司一员工发生工伤住院，左手部虎口肌肉撕裂，被鉴定为生活部分不能自理，目前由

公司一员工发生工伤住院，左手部虎口肌肉撕裂，被鉴定为生活部分不能自理，目前由其妻子在医院进行护理。不知申请生活护理费的标准是多少？

3、北京员工未与公司签订劳动合同，发生工伤怎么办？

北京员工未与公司签订劳动合同，发生工伤怎么办？

4、派遣员工遭遇工伤怎么处理？由谁申请工伤认定？用人单位还是劳务派遣公司？

派遣员工遭遇工伤怎么处理？由谁申请工伤认定？用人单位还是劳务派遣公司？

5、外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。

外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。A正确B错误

6、公司一职员发生工伤事故，现在还在医院治疗，想问一下，职员在工伤医疗期间可以享

公司一职员发生工伤事故，现在还在医院治疗，想问一下，职员在工伤医疗期间可以享受哪些工伤待遇项目？