下列哪些情况下领导者应该变革组织文化（）。

1、具备下列（）条件时，求助于外部人员来领导企业文化变革才是最可取的。

具备下列（）条件时，求助于外部人员来领导企业文化变革才是最可取的。A专业性强或高科技行业B具有本企业领导所没有的才能或专业才能C原领导能力有限，导致企业陷入困境D企业资金雄厚

2、各级党委(党组)应该通过下列哪些方式加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检

各级党委(党组)应该通过下列哪些方式加强对党员领导干部执行本准则情况的监督检查（）AA、定期召开民主生活会BB、严格执行巡视、谈话和诫勉等制度CC、认真执行领导干部报告个人...

3、企业组织变革中的文化变革主要涉及（）

企业组织变革中的文化变革主要涉及（）A企业技术的变化B企业结构的变化C员工思维的变化D企业产品的变化

4、下列哪种情况下，文化变革不太可能发生（）。

下列哪种情况下，文化变革不太可能发生（）。A大规模危机出现B组织新而小、文化力弱C领导职位易人D企业发展非常顺利

5、当组织内部出现下列（）情况时，就需要对组织进行变革。

当组织内部出现下列（）情况时，就需要对组织进行变革。A决策失灵B沟通阻塞C缺乏创新D组织机能失效

6、下列（）情况属于企业文化变革的时机。

下列（）情况属于企业文化变革的时机。AA.企业外部环境发生根本变化BB.行业竞争激烈CC.公司业绩每况愈下DD.企业改制