公司在提拔公关经理时,通常会倾向于选拔文科出身的员工,而认为理科出身的员工笨嘴拙舌、不善辞令。评估者的这种主观失误属于()。
- A偏见误差
- B晕轮效应误差
- C近因误差
- D暗示效应误差
公司在提拔公关经理时,通常会倾向于选拔文科出身的员工,而认为理科出身的员工笨嘴拙舌、不善辞令。评估者的这种主观失误属于()。
1、如果经理做出一项影响公司效益的决定并委派你执行时,你通常会采取哪一种做法()
如果经理做出一项影响公司效益的决定并委派你执行时,你通常会采取哪一种做法()A说服经理改变决定B尽管不情愿,还是努力完成任务C采取迂回战术,把事情托黄D坚决反对,拒不执行
2、大公司在做营销决策时,通常会预先评估各种方案的获利能力。
大公司在做营销决策时,通常会预先评估各种方案的获利能力。A正确B错误
在分析组织优势和劣势时,公司通常会忽视()。AA、管理公司优势的影响BB、雇员在建立公司优势中的作用CC、由较弱的上层管理产生的负面影响和劣势DD、组织文化压其影响
4、并行接口芯片8255A工作于选通方式时,通常作为控制和状态的端口是()。
并行接口芯片8255A工作于选通方式时,通常作为控制和状态的端口是()。APA口BPB口CPC口D控制口
5、保险公司在选择兼业代理机构时,通常会关注兼业中介机构的许多方面。以下说法错误
保险公司在选择兼业代理机构时,通常会关注兼业中介机构的许多方面。以下说法错误的是()。A行业特征是保险公司选择兼业代理机构时应该考虑的最重要的因素B机构和网点的特征,...
6、在公司有良好的投资机会时,企业通常会采用的股利政策为()。
在公司有良好的投资机会时,企业通常会采用的股利政策为()。A固定股利或稳定增长股利政策B剩余股利政策C固定股利支付率股利政策D低正常股利加额外股利政策