与激励相关的理论中，于1963年由美国心理学家亚当斯提出，又称社会比较理论的

1、美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出的期望理论，是比

美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出的期望理论，是比较典型的（）A需要型激励理论B状态型激励理论C过程型激励理论D因果型激励理论

2、在激励过程理论中，美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提

在激励过程理论中，美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出了（）A需要层次论B期望理论C目标理论D强化理论

3、与激励相关的理论中，又可被称为双因素理论，由美国心理学家弗德里克·赫兹伯提出

与激励相关的理论中，又可被称为双因素理论，由美国心理学家弗德里克·赫兹伯提出的理论是（）A需要层次理论B激励-保健理论C行为改造理论D公平理论E期望理论

4、与激励相关的理论中，可以用公式M=V×E表示的理论是（）

与激励相关的理论中，可以用公式M=V×E表示的理论是（）A需要层次理论B激励-保健理论C行为改造理论D公平理论E期望理论

5、国际饲料分类法是美国学者L.E.Harris于1963年根据营养特性提出的，

国际饲料分类法是美国学者L.E.Harris于1963年根据营养特性提出的，它将饲料分成（）大类，并提出3节，6位数。A6B7C8D9

6、公平理论是美国行为科学家（）于20世纪60年代提出的一种激励理论。

公平理论是美国行为科学家（）于20世纪60年代提出的一种激励理论。