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领导权变理论认为,领导者行为的有效性最主要的是取决于具体的情景和场合。
1、根据权变理论,领导是否有效取决于()
根据权变理论,领导是否有效取决于()A稳定的领导行为B领导者的品质权威C领导者能否适应其所处的具体环境D是专制型领导还是民主型领导
2、研究领导的主要途径有特质理论、行为理论和权变理论。
研究领导的主要途径有特质理论、行为理论和权变理论。A正确B错误
3、领导权变理论认为,从领导者的角度来说,()是最重要的
领导权变理论认为,从领导者的角度来说,()是最重要的A职位权力B任务结构C领导艺术与作风D上下级关系
4、权变理论认为,制约领导的有效性的因素有哪些?
权变理论认为,制约领导的有效性的因素有哪些?
5、权变理论认为领导方式受哪些因素决定。
权变理论认为领导方式受哪些因素决定。
6、菲德尔在权变领导模式理论中认为,影响领导有效性的环境变量有()。
菲德尔在权变领导模式理论中认为,影响领导有效性的环境变量有()。A上、下级关系B任务结构C工作环境的优劣D下级的素质状况E职位权力
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