组织管理的过程就是实现目标的过程。

1、（）就是以目标为中心的PDSF循环的管理过程，是以实现组织的整体目标为目的的

（）就是以目标为中心的PDSF循环的管理过程，是以实现组织的整体目标为目的的全面管理体系。APDSFBMBOCKFIDBSC

2、激励就是指管理者运用各种管理手段，使其朝着组织所期望的目标前进的心理过程，有

激励就是指管理者运用各种管理手段，使其朝着组织所期望的目标前进的心理过程，有以下几个原则（）。A激励方法与员工需求结合的原则B物质激励和精神激励相结合的原则C激励与贡献...

3、课堂管理就是指教师通过协调课堂内的各种（），而有效地实现预定的教学目标的过程

课堂管理就是指教师通过协调课堂内的各种（），而有效地实现预定的教学目标的过程。

4、质量管理体系就是建立()和质量目标，并为实现这些质量目标确定相关过程、活动和

质量管理体系就是建立()和质量目标，并为实现这些质量目标确定相关过程、活动和资源建立一个管理体系。A质量标准B质量方针C质量数据D质量规范

5、全面风险管理就是一个从企业战略目标制定到目标实现的风险管理过程。

全面风险管理就是一个从企业战略目标制定到目标实现的风险管理过程。A正确B错误

6、管理者与员工通过持续开放的沟通，就组织目标和目标实现方式达成共识的过程称为（

管理者与员工通过持续开放的沟通，就组织目标和目标实现方式达成共识的过程称为（）。A绩效管理B绩效考核C绩效监控D绩效辅导