弗鲁姆的“期望理论”、波特和劳勒的“期望模式”、亚当斯的“公平理论”等激励理

1、波特和劳勒的综合激励模型是在以下哪一个理论的基础上发展起来的（）

波特和劳勒的综合激励模型是在以下哪一个理论的基础上发展起来的（）A麦克利兰的需要理论B-般系统理论C双因素理论D弗鲁姆的期望理论

2、波特和劳勒的期望激励模式强调什么？

波特和劳勒的期望激励模式强调什么？

3、波特—劳勒激励模式是一种综合激励模式，体现和包含了不少其他的理论，以下激励理

波特—劳勒激励模式是一种综合激励模式，体现和包含了不少其他的理论，以下激励理论有哪些在其中（）AA、强化理论BB、目标设置理论CC、期望理论DD、公平理论和成就理论

4、以期望理论为基础的波特—劳勒模型表明：职务工作中的实际成绩（）。

以期望理论为基础的波特—劳勒模型表明：职务工作中的实际成绩（）。AA、主要取决于所作的努力BB、主要取决于一个人做该项工作的能力(知识和技能)CC、主要取决于一个人对所做工...

5、“气随血脱”的理论基础是

气随血脱的理论基础是A气能生血B气能摄血C气能行血D血能载气E血能生气

6、波特和劳勒在期望理论基础上引申出了一个实际上更为完善的激励模式，它表明职务工

波特和劳勒在期望理论基础上引申出了一个实际上更为完善的激励模式，它表明职务工作中的实际成绩（）A主要取决于所做的努力B主要取决于一个人做该项工作的能力（知识和技能）C主...