如果最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，但用人

1、证明劳动者与用人单位存在劳动关系的有效证据有哪些？

证明劳动者与用人单位存在劳动关系的有效证据有哪些？

2、用人单位有证据证明，劳动争议仲裁委员会作出的终局裁决违反法定程序，可以自收到

用人单位有证据证明，劳动争议仲裁委员会作出的终局裁决违反法定程序，可以自收到仲裁裁决书之日起（　　）日内，向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。A7B10C15D30

3、用人单位有证据证明一裁终局的仲裁裁决有下列哪些情形的，可以自收到仲裁裁决书之

用人单位有证据证明一裁终局的仲裁裁决有下列哪些情形的，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决？（）A劳动争议仲裁委员会...

4、当用人单位发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生

当用人单位发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门可以依据《职业病防治法》采取哪些控制措施？

5、用人单位有证据证明劳动争议的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日

用人单位有证据证明劳动争议的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决（）A做出裁决的劳动争议仲裁...

6、请列举可以达到证明用人单位规章制度已经公示的证据。

请列举可以达到证明用人单位规章制度已经公示的证据。