标准员专业能力测试采用开卷笔试的方式。

1、企业之所以需要利用学历、工作经验等标准以及笔试、面试、心理测试等手段对求职者

企业之所以需要利用学历、工作经验等标准以及笔试、面试、心理测试等手段对求职者进行筛选，主要原因在于劳动力市场的()。A多样性B不确定性C交易条件复杂性D交易对象难以衡量性

2、标准员专业能力测试均采用（）的方式进行。

标准员专业能力测试均采用（）的方式进行。

3、公开选拔党政领导干部的笔试分为（）科目考试和（）科目考试，采用（）方式进行。

公开选拔党政领导干部的笔试分为（）科目考试和（）科目考试，采用（）方式进行。

4、标准实施交底应采用口头交底的方式进行，交底中，标准员要详细列出各岗位应执行的

标准实施交底应采用口头交底的方式进行，交底中，标准员要详细列出各岗位应执行的标准明细，以及强制性条文明细。A正确B错误

5、机械员专业能力测试包括（）测试，重点考查运用相关专业知识和专业技能解决工程实

机械员专业能力测试包括（）测试，重点考查运用相关专业知识和专业技能解决工程实际问题的能力。A专业知识和专业技能B管理知识C专业知识D能力

6、导游人员进行等级考核评定时，采用笔试方式进行评定的是（）。

导游人员进行等级考核评定时，采用笔试方式进行评定的是（）。A中级B高级C中级和高级D高级和特级