趋势外推法是利用（），对企业人力资源需求总量进行预测。

1、分析研究企业人力资源现象的发展变化过程，从而认识它们的发展趋势，并对未来加以

分析研究企业人力资源现象的发展变化过程，从而认识它们的发展趋势，并对未来加以预测的一种重要的统计方法，称为（）。A对比分析法B分组分析法C动态分析法D预测分析法

2、趋势外推法所根据的预测原理是（）

趋势外推法所根据的预测原理是（）A系统性原理B可知性原理C可控性原理D连续性原理

3、对人力资源的开发和利用是当今企业获得成功的（）之一。

对人力资源的开发和利用是当今企业获得成功的（）之一。A一般因素B次要因素C其他因素D重要因素

4、趋势外推法主要利用以下方法选择模型（）。

趋势外推法主要利用以下方法选择模型（）。A散点图B直线图C阶差计算D模拟

5、趋势外推法主要利用以下方法选择模型（）

趋势外推法主要利用以下方法选择模型（）A散点法B直线图C阶差计算D对数计算E曲线图

6、矿产资源开发利用的特点和趋势是开采低品位和综合利用组合复杂的矿石。

矿产资源开发利用的特点和趋势是开采低品位和综合利用组合复杂的矿石。A正确B错误