通过对员工的工作行为和结果的观察，记录下每位员工表现出来的非同寻常的良好行为

1、（）是指工作分析人员通过对员工正常工作状态进行观察，把有关工作各部分的内容、

（）是指工作分析人员通过对员工正常工作状态进行观察，把有关工作各部分的内容、原因、方法、程序、目的等信息记录下来，并通过对信息进行比较、分析、汇总等方式，得出工作分...

2、通过观察他人的行为结果，使观察者增进社会可接受的行为。这是模仿和示范作用中的

通过观察他人的行为结果，使观察者增进社会可接受的行为。这是模仿和示范作用中的（）A获得效果B解除抑制效果C抑制效D促进效果

3、对败德行为进行控制的措施中，加强监督是通过对行为结果的观察实现的。

对败德行为进行控制的措施中，加强监督是通过对行为结果的观察实现的。A正确B错误

4、学习者通过实践可以观察到行为及其结果，并对所学的理论进行验证以加深理解，这是

学习者通过实践可以观察到行为及其结果，并对所学的理论进行验证以加深理解，这是学习阶段特性中的（）。A领会（理解）阶段B获得阶段C保持阶段D操作和反馈阶段

5、（）是对工作行为以及工作结果的一种反映，也是员工内在素质和潜能的一种体现

（）是对工作行为以及工作结果的一种反映，也是员工内在素质和潜能的一种体现A绩效B绩效管理C绩效考核D绩效计划

6、员工记份卡通过定期考核各岗位员工的目标完成情况，对员工（）和指标进行目标管理

员工记份卡通过定期考核各岗位员工的目标完成情况，对员工（）和指标进行目标管理和持续追踪，以帮助员工分析差距和机会，并确定改进方案，实现对员工关键能力发展的关注。AA.关...