用人单位发生规定情形之一的,劳动者不需事先告知即可解除劳动合同。下列选项属于规定情形的是()。
- A未按照劳动合同约定提供劳动保护的
- B在劳动合同中免除自己的法定责任的
- C未依法为劳动者缴纳社会保险费的
- D以暴力手段强迫劳动者劳动的
用人单位发生规定情形之一的,劳动者不需事先告知即可解除劳动合同。下列选项属于规定情形的是()。
本题考核劳动者不需事先告知即可解除劳动合同的情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,劳动者不需要事先通知即可解除劳动合同。
1、《劳动合同法规定》用人单位有下列哪些情形之一的,劳动者可以解除劳动合同。()
《劳动合同法规定》用人单位有下列哪些情形之一的,劳动者可以解除劳动合同。()A未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的B未及时足额支付劳动报酬的C未依法为劳动者缴纳...
2、根据《劳动法》的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()
根据《劳动法》的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()A在试用期间被证明不符合录用条件的;B严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;C严重失职,营私...
3、《劳动合同法》规定,有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()
《劳动合同法》规定,有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同()AA.被依法追究刑事责任的;BB.在试用期间被证明不符合录用条件的;CC.严重违反用人单位规章制度的;DD...
4、在辞退解雇方面,我国劳动法规定,“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳
在辞退解雇方面,我国劳动法规定,“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同。”其中不包括()AA.在试用期间被证明不符合录用条件BB.女职工在孕期、产期、哺乳期...
5、用人单位发生()等情形时,应当对劳动者进行职业健康检查,并依照国家有关规定妥
用人单位发生()等情形时,应当对劳动者进行职业健康检查,并依照国家有关规定妥善安置职业病病人。A破产B解散C合并D分立
6、劳动法规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:“一是(),二是
劳动法规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:“一是(),二是严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,三是严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损...