在面谈时，面谈人员应该能够知晓运用非语言的行为表示，许多重要线索都包含在非语

1、在运用直接考察法考察企业培训师时，与其面谈需要（）。

在运用直接考察法考察企业培训师时，与其面谈需要（）。A考察其语言表达能力B考察其身体状况C考察其行为举止D考察其外语能力E考察其反应能力

2、由于绩效反馈面谈是主管人员与员工双方的职责，因此双反都要做好各自员工应该准备

由于绩效反馈面谈是主管人员与员工双方的职责，因此双反都要做好各自员工应该准备的面谈资料有（）A自我评价表B面谈程序表C自己的相关绩效记录D职务说明书

3、商业银行信贷人员在受理客户借款申请后，初次面谈了解客户贷款需求状况时，除贷款

商业银行信贷人员在受理客户借款申请后，初次面谈了解客户贷款需求状况时，除贷款背景、贷款规模、贷款条件外，还必须了解（）。A经济走势B贷款用途C贷款汇率D宏观政策

4、物业管理员在走访客户，与客户进行面谈时，应该做到仔细倾听，耐心解答。

物业管理员在走访客户，与客户进行面谈时，应该做到仔细倾听，耐心解答。A正确B错误

5、在绩效面谈时间安排上看，面谈的重点应该是（）。

在绩效面谈时间安排上看，面谈的重点应该是（）。A调整氛围B总结过去C协调沟通D展望未来

6、咨询师在与来访者面谈时，脸部表情应该是（）

咨询师在与来访者面谈时，脸部表情应该是（）A公事公办的B积极的C生动的D没有表情的