从性质上看,员工工资结构的类型可以分为()。
- AA、高弹性类
- BB、低弹性类
- CC、高风险类
- DD、高稳定性
- EE、折中类
从性质上看,员工工资结构的类型可以分为()。
暂无解析
从性质上看,影响儿童游戏的环境因素可以分成()A物理因素和社会环境因素B物理因素和主观因素C社会环境因素和客观因素D客观因素和主观因素
2、尽管薪酬结构的类型有很多种,但从性质上可以分为三类。首先是高弹性类薪酬结构的
尽管薪酬结构的类型有很多种,但从性质上可以分为三类。首先是高弹性类薪酬结构的特点是:员工的薪酬在不同时期个人收入起伏较大,()与奖金占的比重较大。A职能工资B能力资格...
从结构上看,机身的类型不包括()。A桁板式B桁梁式C桁架式D桁条式
从性质上看,控制缺陷可以分为()。A重大缺陷B重要缺陷C人为缺陷D系统缺陷E一般缺陷
5、从不同角度对社会舆论进行分类,从性质上看,可以分为()。
从不同角度对社会舆论进行分类,从性质上看,可以分为()。A公正舆论B舆论偏见C群体舆论D公共舆论
6、薪酬结构的类型从性质上可以分为三类,分别是高弹性类、()和折中类。
薪酬结构的类型从性质上可以分为三类,分别是高弹性类、()和折中类。A低弹性B低稳定性C高稳定性D市场性