可学答题网 > 问答 > 初级人力资源管理题库,初级农业经济题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()。


一般情况下,对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()。

  • A情感承诺 
  • B继续承诺 
  • C规范承诺 
  • D经济承诺
参考答案
参考解析:

暂无解析

分类:初级人力资源管理题库,初级农业经济题库
相关推荐

1、对能量代谢影响最为显著的因素是( )

对能量代谢影响最为显著的因素是( )A进食B性别C环境温度D精神活动E肌肉活动

2、下列房地产中,通常情况下,价格对楼层影响最为敏感的是()。

下列房地产中,通常情况下,价格对楼层影响最为敏感的是()。A商业用房B住宅C写字楼D工业用房

3、通常情况下,对员工的绩效考核应当是由()来完成的。

通常情况下,对员工的绩效考核应当是由()来完成的。A员工本人B人力资源部门C员工的直接上级D员工的同事

4、元件的()对反应速度影响最为显著。

元件的()对反应速度影响最为显著。A表面积B内部C结构

5、员工对他们自己的工作绩效所作出的评价,一般情况下是比他们的主管和同事对他们所

员工对他们自己的工作绩效所作出的评价,一般情况下是比他们的主管和同事对他们所得出的绩效等级()A低B高C一样D说不清楚

6、利用绩效分析方法分析培训对员工绩效的影响原因时,下᣶

利用绩效分析方法分析培训对员工绩效的影响原因时,下列哪项是必须考虑的重点()A工作背景B工作者C结果回馈D工作结果