我国企业近期采用的工资制度主要有()。
- A等级工资制采集者退散
- B结构工资制
- C浮动工资制
- D计件工资制
- E岗位技能工资制
我国企业近期采用的工资制度主要有()。
我国的企业近期采用的工资制度主要有:等级工资制,结构工资制,浮动工资制,岗位技能工资制。
1、建筑企业的工资制度有多种。其中,()较好地体现了按劳分配的原则,是我国目前正
建筑企业的工资制度有多种。其中,()较好地体现了按劳分配的原则,是我国目前正推行的工资制度。A等级工资制B结构工资制C浮动工资制D岗位技能工资制
我国企业工资制度改革经历的阶段有()A结构工资制阶段B岗位技能工资制阶段C岗位工资制阶段D职务工资制阶段
企业工资制度应包含的主要内容有()A工资的构成与标准B工资的支付时间与方式C工资调整机制D工资保密规定
我国最低工资保障制度主要适用于()类型的企业A我国境内的所有企业B只适用于国有企业C只适用于国有企业和集体企业D我国境内的所有企业及到境外投资的企业
5、随着企业工资制度改革的深入,国家目前试行的企业工资分配制度主要有()。
随着企业工资制度改革的深入,国家目前试行的企业工资分配制度主要有()。A工资指导线制度B工资集体协商制度C劳动力市场工资指导价位制度D人工成本预测预警制度E企业经营者年薪制度
6、我国用人单位现在普遍使用的工资制度主要有()、结构工资和效益工资制度。
我国用人单位现在普遍使用的工资制度主要有()、结构工资和效益工资制度。A岗位技能工资制度B岗位工资制度C考评工资制度D等级工资制度E计件工资制度