可学答题网 > 问答 > 第六节工作压力管理与员工援助计划题库,高级人力资源管理师(一级)题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

只有积极情绪对个体是有意义的,不良情绪是没有意义的。


只有积极情绪对个体是有意义的,不良情绪是没有意义的。

  • A正确
  • B错误
参考答案
参考解析:

暂无解析

分类:第六节工作压力管理与员工援助计划题库,高级人力资源管理师(一级)题库
相关推荐

1、积极情绪能够减轻消极情绪对个体思维和身体的负面影响。这属于积极情绪的()作用

积极情绪能够减轻消极情绪对个体思维和身体的负面影响。这属于积极情绪的()作用。

2、生会遇到无数应激原的作用,只有那些对人有意义的刺激物才能引起心理应激反应,这

生会遇到无数应激原的作用,只有那些对人有意义的刺激物才能引起心理应激反应,这些事物是否对人有意义,很大程度决定于()。A应激原的性质B应激原的强度C应激原的数量D人的认...

3、介于外部事件与个体对事件的不良情绪反应之间的思想,通常叫做()。

介于外部事件与个体对事件的不良情绪反应之间的思想,通常叫做()。A不良思想B自动性想法C惯性思维D倾向性思维E固有思维

4、受()的影晌,个体记住的,往往是对他有意义的或者是以前知道的东西

受()的影晌,个体记住的,往往是对他有意义的或者是以前知道的东西A遗忘曲线B印象C图式D自我意识

5、人生会遇到无数应激原的作用,只有那些对人有意义的刺激物才能引起心理应激反应,

人生会遇到无数应激原的作用,只有那些对人有意义的刺激物才能引起心理应激反应,这些事物是否对人有意义,很大程度上决定于()A应激原的性质B应激原的强度C应激原的数量D人的...

6、兴趣的涵义:兴趣是人对事物的一种认识倾向,伴随着积极的情绪体验,对个体活动特

兴趣的涵义:兴趣是人对事物的一种认识倾向,伴随着积极的情绪体验,对个体活动特别是对个体的A正确B错误