可学答题网 > 问答 > 职业汉语能力测试题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

一旦利益相互冲突的双方面对面地坐下来讨论解决冲突的方法,他们就获得了一个交流


一旦利益相互冲突的双方面对面地坐下来讨论解决冲突的方法,他们就获得了一个交流各自所了解的事实和看法的机会,这种交流会增进双方对于情况的更全面了解,有助于消除那些经常是由于对信息掌握的失真或片面而造成的理解障碍。这段文字的意思是在强调:()

  • A坦诚交流有助于解决双方的利益冲突
  • B只要坦诚交流,就能解决双方的利益冲突
  • C人们之所以有利益冲突是因为缺乏坦诚的交流
  • D只有面对面地坐下来,才能解决双方的利益冲突
参考答案
参考解析:
分类:职业汉语能力测试题库
相关推荐

1、()发生在不存在利益冲突,但是双方有对抗性行为的情况下。

()发生在不存在利益冲突,但是双方有对抗性行为的情况下。A不冲突B冲突C虚假冲突D潜伏性冲突

2、经理人很少有时间坐下来,静静地想一想未来的打算。

经理人很少有时间坐下来,静静地想一想未来的打算。A正确B错误

3、五种解决冲突的方法中,通过寻求对各方均有利的办法,尽可能地满足双方利益,从而

五种解决冲突的方法中,通过寻求对各方均有利的办法,尽可能地满足双方利益,从而解决冲突的方法是()。A强制B回避C折中D协作

4、冲突的双方为了维持相互之间的关系,双方都放弃某些东西,而共同分享既得利益的做

冲突的双方为了维持相互之间的关系,双方都放弃某些东西,而共同分享既得利益的做法称为()A协作B回避C迁就D折衷

5、在会计职业活动中,一旦发生道德冲突时,应该把()利益放在第一位。

在会计职业活动中,一旦发生道德冲突时,应该把()利益放在第一位。A个人利益B社会公众C客户D业主

6、()也称统合,指冲突双方均希望满足两方共同利益,并合作寻求相互受益的结果。

()也称统合,指冲突双方均希望满足两方共同利益,并合作寻求相互受益的结果。AA、统筹BB、协作CC、协调DD、整合