下列选项中属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是()。
- A临界特质分析系统
- B关键事件法
- C工作要素法
- D能力要求法
下列选项中属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是()。
本题考查以工作为基础的系统性工作分析方法。选项ACD属于以人为基础的系统性工作分析方法。参见教材P71
1、目标管理是一种综合的、以工作为中心、以人为中心的系统管理方式。
目标管理是一种综合的、以工作为中心、以人为中心的系统管理方式。A正确B错误
以工作为中心的护理方式是()A责任制护理B功能制护理C小组护理D个案护理E综合护理
工作分析中属于以工作为中心的分析方法不包括()A指导定向职务分析法B管理职位描述问卷C任务清单法D功能性工作分析
下列选项中,只属于有圬工基础管涵施工工序的是( )。A开挖基坑B浇筑混凝土基础C安装管节D修筑出入端墙
下列关于以工作为导向的薪酬结构的表述,不正确的是()。A有利于激发企业员工的工作热忱和责任心B岗位薪酞制和即务薪醺制是它的主要形式C能反映员工的责任心、知识和技能的差别...
以工作为导向的薪酬结构适合()企业A各工作之间责、权、利明确的B高新技术C组织的内外部环境变动较大的D企业处于艰难间,急需提高核心竞争力的E经营业务多元化的