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各单位要按照《职工劳动纪律和作业纪律积分考核管理办法》要求,结合单位实际,制


各单位要按照《职工劳动纪律和作业纪律积分考核管理办法》要求,结合单位实际,制定()、发生安全问题管理的具体积分考核办法。

  • A单位
  • B车间
  • C班组
  • D职工
参考答案
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分类:太原铁路局两纪知识竞赛题库
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按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,在受处分期间,未受到红色《安全问题通知书》处理的,在处分期满后,按本人停发全部奖励的()予以返还奖励。A0.2B0.3C0.5D0.6

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按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,受处分期间分别停发数月的奖励.同时给予待岗处理的,支付(),待岗期间停发所有奖励。A待岗生活费B生活费C基本生活费D...

3、按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,在受处分期间,未受到红

按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,在受处分期间,未受到红色()处理的,在处分期满后,按本人停发全部奖励的50%予以返还奖励。A罚单B《安全问题通知书》...

4、按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,在受处分期间,工作表现

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5、按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,受处分期间待遇:给予行

按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,受处分期间待遇:给予行政记大过及以上、记过、警告处分的,分别停发()奖励。A10个月B六个月C三个月D一个月

6、按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,受处分期间分别停发数月

按照《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》,受处分期间分别停发数月的奖励.同时给予待岗处理的,支付待岗生活费,待岗期间停发所有奖励。本条()由于其他原因给予...