在劳动争议仲裁的申请和受理中,决定立案的,应在( )内向申诉人发出书面通知。
- A3日
- B5日
- C7日
- D15日
在劳动争议仲裁的申请和受理中,决定立案的,应在( )内向申诉人发出书面通知。
C【解析】在劳动争议仲裁的申请和受理中,决定立案的,应在7日内向申诉人发出书面通知。
1、根据我国有关法律的规定,劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起()日内将
根据我国有关法律的规定,劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起()日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。A3B5C10D15
2、在劳动争议仲裁的申请和受理中。决定立案的。应在( )内向申诉人发出书面通知
在劳动争议仲裁的申请和受理中。决定立案的。应在( )内向申诉人发出书面通知。A3日B5日C7日D15日
3、仲裁委员会应当在收到仲裁申请书后()内作出受理或者不予受理的决定。
仲裁委员会应当在收到仲裁申请书后()内作出受理或者不予受理的决定。A5日B7日C15日D30日
4、劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在()日内将仲裁申请书副本送达被申请人
劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在()日内将仲裁申请书副本送达被申请人。A10B15C5D60
5、劳动人事争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起()之内将仲裁庭的组成情况书面
劳动人事争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起()之内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。AA、3日BB、5日CC、7日DD、10日
6、根据我国有关法律的规定,劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起( )日内
根据我国有关法律的规定,劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起( )日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。A3B5C10D15