()就是根据组织结构中所规定的职务的数量和要求,对企业各类人员进行恰当而有效的选择、使用、考评和培养,以合适的人员去充实组织结构中所规定的各项职务,从而保证企业正常运行并实现预定目标的职能活动。
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1、根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法错误的
根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法错误的是()。A公安机关履行警务协调职责的人民警察实行警员职务序列B公安机关及其内设综合管理机构...
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2、组织文化就是指组织在长期的实践活动中所形成的,并且为组织成员普遍认可和遵循的
组织文化就是指组织在长期的实践活动中所形成的,并且为组织成员普遍认可和遵循的,具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思想模式的总和。A正确B错误
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3、根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法正确的
根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法正确的是()。A公安机关履行警务指挥职责的人民警察实行警官职务序列B公安机关履行警务执行指责的人...
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4、根据我国著作权法的规定,职务作品的著作权一般由作者享有,但是法人或其他组织有
根据我国著作权法的规定,职务作品的著作权一般由作者享有,但是法人或其他组织有权()A在两年内优先使用B在其业务范围内优先使用C在两年内,在其业务范围内优先使用D优先使用
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5、根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法不正确
根据《公安机关组织管理条例》的规定,下列关于公安机关人民警察职务的说法不正确的是()。A公安机关履行警务协调职责的人民警察实行警员职务序列B公安机关及其内设综合管理机...
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6、根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的任务、权力、责任,以及在组织中与其他
根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的任务、权力、责任,以及在组织中与其他职务关系的过程称为()。AA、职位调查BB、职务分析CC、职务设计DD、工作分析