简述“自我实现人”的假设的基本观点。
相关推荐
-
简要阐述自我实现人假设的主要内容。
-
基于“自我实现人”的假设,相应的管理方式主要包括()。A管理内容的改变B管理重点的改变C管理人员职能的改变D奖励方式的改变E管理制度的改变
-
自我实现人假设的管理措施
-
4、管理心理学中的人性假设包括:经济人假设;社会人假设;自我实现人假设以及()。
管理心理学中的人性假设包括:经济人假设;社会人假设;自我实现人假设以及()。A理性人假设B复杂人假设C理想人假设D实际人假设
-
下列哪些是“自我实现人”假设和Y理论的主要观点()。A人生性勤劳且愿意为他人和社会做贡献B人希望自我管理和自我控制C个人和组织目标可以融二为一D人愿意为他人和社会承担责任
-
简述自我实现人假设的基本内容。