人力资源开发与管理中的人际关系是指（）。

1、环境与资源保护法律关系是指在开发、利用、保护环境与资源活动中产生的（）

环境与资源保护法律关系是指在开发、利用、保护环境与资源活动中产生的（）A人类与生态系统之间的关系B人类与环境要素之间的关系C既包括人类与环境之间的关系又包括人与人之间的...

2、表现在在薪酬福利管理与劳资关系协调两方面属于人力资源管理功能中的（）

表现在在薪酬福利管理与劳资关系协调两方面属于人力资源管理功能中的（）A经济功能B政治功能C社会稳定功能D技术功能

3、所有人力资源活动中的“人”与“事”及其关系，是整个人力资源管理研究的基本点。

所有人力资源活动中的“人”与“事”及其关系，是整个人力资源管理研究的基本点。其中，“人”在这里不是一般意义的人，是指()。A在职人员B在职人员或求职人员C人与事D人与事及其关系

4、请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。

请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。

5、人的生命周期与其劳动能力之间的这种关系，决定了人力资源开发与管理的（）。

人的生命周期与其劳动能力之间的这种关系，决定了人力资源开发与管理的（）。A能动性B时效性C内耗性D再生性

6、在人力资源管理的下列部分中，哪一部分与人力资源培训开发的关系与其他三个部分的

在人力资源管理的下列部分中，哪一部分与人力资源培训开发的关系与其他三个部分的关系不一样？（）A绩效考核B人力资源规划C薪酬激励D人员招聘