按照培训与工作的关系划分,特许经营企业员工培训分为()。
- AA.知识更新培训
- BB.提高业务能力培训
- CC.职前培训
- DD.在职培训
按照培训与工作的关系划分,特许经营企业员工培训分为()。
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1、按照()划分,我国现阶段企业可划分为国有制企业、集体所有制企业、混合所有制企
按照()划分,我国现阶段企业可划分为国有制企业、集体所有制企业、混合所有制企业、私营企业等。A生产水平B所有制C财产组织制度D资本组织形式
从培训与工作的关系来划分,可把培训分为( )A技术培训和非技术培训B在职培训和非在职培训C正式培训和非正式培训D传统培训和现代培训
从培训与工作的关系划分,员工培训与开发的形式主要有()A在职培训B岗前培训C脱产培训D知识更新培训E能力培训
4、生产经营单位负责本单位从业人员安全培训工作。()应当按照安全生产法和有关法律
生产经营单位负责本单位从业人员安全培训工作。()应当按照安全生产法和有关法律、行政法规和本规定,建立健全安全培训工作制度
5、从培训与工作的关系来划分,员工培训可以分为脱产培训、半脱产培训和()
从培训与工作的关系来划分,员工培训可以分为脱产培训、半脱产培训和()A在职培训B文化补习C学历教育D岗位职务培训
按照成本费用与经营业务量的关系可以将成本费用划分为()AA、固定成本BB、变动成本CC、混合成本DD、可控成本EE、不可控成本