根据劳动法的规定，()的，用人单位可单方与其解除劳动合同。

1、根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不

根据《劳动法》规定，用人单位安排李某中秋节工作，用人单位应当支付的工资报酬不低于工资的比例是（）。A100％B150％C200％D300％

2、根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位应当保证劳动者（）。AA、每周休息半天BB、每月休息两日CC、每周至少休息一日DD、每月至少休息一日

3、根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。

根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。A（A）14B（B）18C（C）16D（D）20

4、根据我国劳动法的规定，用人单位必须保证劳动者每周至少有（）。

根据我国劳动法的规定，用人单位必须保证劳动者每周至少有（）。A一次6小时不间断的休息B一次12小时不间断的休息C一次24小时不间断的休息D二次24小时不间断的休息

5、根据我国劳动法的规定，用人单位的主要权利有（）。

根据我国劳动法的规定，用人单位的主要权利有（）。A依法录用员工B依法调动员工C决定企业的机构设置D劳动保护权E任免企业的行政干部

6、根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。

根据劳动法规定，禁止招用不满16周岁未成年人的用人单位是（）。A某大型歌舞团B北京某小型杂技团C某劳动强度较低的企业D国家体操队