企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于（）。

参考答案

参考解析：

本题考查战略性人力资源管理的基本观念中，组织愿意对人力资源进行投资的决定因素。决定因素包括：管理层的价值观、对待风险的态度、员工技能的性质、人力资源服务外包的可能性。考点;战略性人力资源管理概述

分类：中级人力资源管理题库,中级工商管理题库

在企业决定是否对某投资项目进行投资之前、银行决定是否对某投资项目发放贷款之前、以及有关部门审批投资项目时，都需要对拟建设的项目进行财务效益分析。A正确B错误

目前并非所有的组织都愿意对人力资源进行投资，主要影响因素有（）。A管理层的价值观B行业的竞争程度C对待风险的态度D人力资源服务外包的可能性E员工技能的性质

对资源开发利用的合理性进行分析，主要分析资源开发利用项目是否符合（）。A资源总体开发规划的要求 B资源综合利用的要求 C资源的优化配置 D可持续发展的要求 E.生产社会化的要求

试述保护旅游资源的意义。你认为在对旅游资源进行保护方面，主要可采取哪些措施？

（）主要用来综合衡量企业是否能产生足够的现金以偿还债务、进行固定资产投资和支付股利。AA、现金流量适应率BB、现金流动负债比率CC、债务保障率DD、现金利息保障倍数

组织是否愿意对人力资源进行投资，主要取决于以下因素（）。A管理层的价值观B对待风险的态度C员工技能的性质D人力资源服务外包的可能性E人力资源边际报酬递增性质

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