目标管理方法是美国学者()于20世纪50年代,应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。
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1、根据美国学者里·斯柯特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点
根据美国学者里·斯柯特提出的两维矩阵,在20世纪70年代以后,管理思潮的特点是持有()。A理性人的人性观和封闭的环境观B社会人的人性观和封闭的环境观C理性人的人性观和开放的...
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2、目标管理方法是()于20世纪50年代,应用系统论、控制论、信息论和人际关系理
目标管理方法是()于20世纪50年代,应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。A菲德勒B西蒙C伍德沃德D德鲁克
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3、()是全面质量管理中的一种工作团队形式,起初在美国使用,在20世纪50年代传
()是全面质量管理中的一种工作团队形式,起初在美国使用,在20世纪50年代传到日本,20世纪80年代在北美和欧洲风行一时。AA.质量圈 BB.自我管理群体 CC.自我管理团队 DD.任务团队
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美国学者()在20世纪50年代确立了渐进决策理论。A巴纳德B西蒙C林德布罗姆D蒂斯维尔
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5、市场细分的概念是20世纪50年代由美国学者温德尔•史密斯提出的,
市场细分的概念是20世纪50年代由美国学者温德尔•史密斯提出的,它被认为是市场营销最精华的概念之一。A正确B错误
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6、科学素养的概念于20世纪50年代起源于美国,据考证,首次提出这一概念的是美国
科学素养的概念于20世纪50年代起源于美国,据考证,首次提出这一概念的是美国著名教育改革家()