人一般是勤奋的，人能够自我激励与自我管理，人们要求提高和发展自己，期望获取个

1、咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积

咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积极的改变，治疗者的作用是创造一种良好的、特殊的治疗关系。关于罗杰斯的人性观，下列陈述不正...

2、咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积

咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积极的改变，治疗者的作用是创造一种良好的、特殊的治疗关系。关于咨客中心疗法的治疗技术，下列...

3、专业技术人员是吃“技术饭”的，是典型的自我激励者。与管理人员相比，专业技术人

专业技术人员是吃“技术饭”的，是典型的自我激励者。与管理人员相比，专业技术人员的角色具有以下特点（）AA、碰到技术难题会往后退 BB、考虑问题非对即错、非黑即白，不会...

4、某单位领导认为人是勤奋的，在管理上主张启发内因，发挥人的主观能动性，实行自我

某单位领导认为人是勤奋的，在管理上主张启发内因，发挥人的主观能动性，实行自我控制。这说明该单位领导运用的是（）AA．X理论BB．Y理论CC．科学管理理论DD．经济人假设理论

5、咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积

咨客中心疗法的基本假设是：人具有解决自己问题的潜能，能够进行自我指导、发生积极的改变，治疗者的作用是创造一种良好的、特殊的治疗关系。关于罗杰斯的人性观，下列陈述不正...

6、基于“自我实现人”假设的激励观认为？

基于“自我实现人”假设的激励观认为？