劳务派遣单位使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量的（）。

1、劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位使用

劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。生产经营单位使用被派遣劳动者的，不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A正确B错误

2、生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（）管理。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者（）管理。A单独B纳入单位从业人员统一C交由劳务派遣单位

3、生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本*单位从业人员统一管

生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本*单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规整和安全操作技能的教育和培训。A正确B错误

4、生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有《安全生产法》规定的从业人

生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，也不需要完全履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。A正确B错误

5、生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者（）《安全生产法》规定的从业人员

生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者（）《安全生产法》规定的从业人员的权利，并应当履行从业人员的义务A部分享有B视同享有C享有D不享有

6、施工单位使用的被派遣劳动者，其岗位安全教育培训应由原派遣单位组织。

施工单位使用的被派遣劳动者，其岗位安全教育培训应由原派遣单位组织。A正确B错误