银行业金融机构必须建立重要岗位员工轮岗制度，此制度应作为银行的基本内控制度，

1、建立重要岗位员工备岗制度，从（）中选拔一定数量的人员为重要岗位备岗，并适当提

建立重要岗位员工备岗制度，从（）中选拔一定数量的人员为重要岗位备岗，并适当提高薪酬待遇，实施动态管理，强化骨干人才储备。

2、各机构必须建立重要岗位员工（）制度，并作为银行的基本内控制度项监管部门进行报

各机构必须建立重要岗位员工（）制度，并作为银行的基本内控制度项监管部门进行报备。AA、休假BB、轮岗CC、审计DD、奖惩

3、《大连银行重要会计岗位工作人员轮换轮调暂行办法》所称重要会计岗位工作人员，是

《大连银行重要会计岗位工作人员轮换轮调暂行办法》所称重要会计岗位工作人员，是指在会计结算部门、国际业务部门和营业网点等从事（）等会计结算业务的人员，包括部门和营业网...

4、建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范（）重要岗位和敏感环节员工八小时内

建立和实施员工行为失范监察制度，以严格规范（）重要岗位和敏感环节员工八小时内外的行为。AA、管理岗位BB、重要岗位CC、基层岗位DD、所有岗位

5、基层经营性机构负责人和其他重要业务岗位上的员工，应当遵守银行强制休假的规定。

基层经营性机构负责人和其他重要业务岗位上的员工，应当遵守银行强制休假的规定。A正确B错误

6、银行业金融机构内部审计人员原则上按员工总人数的（）配备，并建立内部岗位轮换制

银行业金融机构内部审计人员原则上按员工总人数的（）配备，并建立内部岗位轮换制。AA、1％BB、1.2％CC、1.5％DD、2％