行长因休假(含强制休假)、出差、培训等事由,不能行使职权时,可以临时授权()履行信贷业务审批职权,转授权不受比例限制。
- A分管(含协管)信贷管理部门的副行长
- B分管(含协管)客户部门的副行长
- C独立审批人
- D高级独立审批人
行长因休假(含强制休假)、出差、培训等事由,不能行使职权时,可以临时授权()履行信贷业务审批职权,转授权不受比例限制。
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1、对于印鉴册管理员因会议、培训、休假等原因离岗()天(含)以内(不涉及工作岗位
对于印鉴册管理员因会议、培训、休假等原因离岗()天(含)以内(不涉及工作岗位调整),办理印鉴册交接手续时,可不逐张清点印鉴卡。但接收人员必须在录像监控下现场清点印鉴...
2、强制休假必须严格执行保密制度,安排柜员强制休假不得事前告知()。
强制休假必须严格执行保密制度,安排柜员强制休假不得事前告知()。A运营主管B运营副主管C他人D本人
一级支行行长、总行部门总经理休假由总行分管行长审批。A正确B错误
4、普通柜员因休假、培训、开会、替班等原因暂时离岗时,柜员卡应()保管。
普通柜员因休假、培训、开会、替班等原因暂时离岗时,柜员卡应()保管。
5、因特殊原因不能按时实行岗位轮换的人员,经二级分行批准,应执行强制休假和实施离
因特殊原因不能按时实行岗位轮换的人员,经二级分行批准,应执行强制休假和实施离岗审计,但轮岗期限最长可延期1年。A正确B错误
6、柜员因休假、培训、借调等原因连续()工作日离岗的,01柜员应及时将柜员姓名修
柜员因休假、培训、借调等原因连续()工作日离岗的,01柜员应及时将柜员姓名修改为“停用”、交易类型设置为“Z停止使用”,并登记信息登记簿离岗记录。