在团队里，领导者让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团

1、在团队里，领导让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队

在团队里，领导让团队成员做他们擅长的工作，以充分发挥每个人的潜力，这属于团队工作的优势中的（）。

2、在每次团队会议上项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作，然后给团队成员分配

在每次团队会议上项目经理都要求团队成员介绍其正在做的工作，然后给团队成员分配新任务。由于要分配很多不同的任务，使得这样的会议变得很长。（）不是导致这种情况发生的原因...

3、在你做的上一个项目中，项目经理给团队成员以很大的自主权，让他们做自己认为该做

在你做的上一个项目中，项目经理给团队成员以很大的自主权，让他们做自己认为该做的事情。常常这会导致无政府状态，因为团队成员对于做什么有时无所适从。不管怎么样，这个项目...

4、什么类型的人在团队中是有价值的，因为他们擅长支持其他团队成员，并善于察觉什么

什么类型的人在团队中是有价值的，因为他们擅长支持其他团队成员，并善于察觉什么时候需要真正的支持？（）A有责任心的人B性格外向的人C内向的人D和蔼可亲的人E开放的人

5、在团队成员承担新任务时，领导者往往会给他们提供培训，这是领导者的三项任务中的

在团队成员承担新任务时，领导者往往会给他们提供培训，这是领导者的三项任务中的（）。A建设团队B发展个人C解决问题D完成任务

6、在（）里，团队成员无论从地域还是从组织的角度而言，都是分散的，他们之间的交流

在（）里，团队成员无论从地域还是从组织的角度而言，都是分散的，他们之间的交流是通过电子交流系统来实现的。A虚拟企业B电子商务企业C虚拟团队D网络化企业