不同地区工资指导价位的差异受到()=
- A地区经济发展水平
- B社会福利总体水平
- C地区经济发展速度
- D社会保险覆盖程度
- E就业状况
不同地区工资指导价位的差异受到()=
暂无解析
劳动力市场工资指导价位制度的意义不在于()A转变政府劳动管理部门职能B构建完整的劳动力市场体系C对企业员工工资总额进行有效监控D对集体协商确定工资水平提供依据
劳动力市场工资指导价位分为()形式。A年工资收入B月工资收入C周工资收入D日工资收入E小时工资收入
劳动力市场工资指导价位制度的意义不包括()。A转变政府劳动管理部门职能B构建完整的劳动力市场体系C改变劳动力市场的工作结构D对集体协商确定工资水平提供依据
建立劳动力市场工资指导价位制度的意义包括()。A促进市端平均工资率的形成B有利于企业工资宏观调控体系建设C指导企业关注劳动力供求状况和市场价格D有利于形成企业内部科学合理...
工资指导价位在不同职业由()等因素决定。A经济发展水平B劳动力供求总量C劳动力供求结构D劳动力总量规模E企业的生产规模
6、运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。(2011年1
运用劳动力市场工资指导价位时,必须处理好指导价位与()的关系。(2011年11月二级真题)A两低于原则B年工资收入C企业经济效益D月工资收入E企业短期货币工资决定方式