制定培训规划的步骤中,排序的结果是一份(),图中所有的学习活动、步骤都依次排列。
- A树形图
- B学习流程图
- C工作流程图
- D任务分类表
制定培训规划的步骤中,排序的结果是一份(),图中所有的学习活动、步骤都依次排列。
1、在制定培训规划时,通常排序依赖于对需求分析、()的检查和分析。
在制定培训规划时,通常排序依赖于对需求分析、()的检查和分析。A任务说明的结果B绩效分析的结果C工作说明的结果D工作分析的结果
2、制定培训规划时,应根据培训任务的()对各类培训需求进行排序。
制定培训规划时,应根据培训任务的()对各类培训需求进行排序。A重要程度和紧迫程度B重要程度和影响程度C影响程度和紧迫程度D紧迫程度和需求程度
3、安全文化建设主要包括建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践五个步骤
安全文化建设主要包括建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践五个步骤。培养骨干是推动企业安全文化建设不断更新、发展,非做不可的事情。A正确B错误
在制定培训规划时,排序的基本依据是( ).A任务说明的结果B绩效分析的结果C需求分析的结果D工作分析的结果
制定培训规划的基本步骤有哪些?
在制定培训规划时,排序的基本依据是( )。A任务说明的结果B绩效分析的结果C需求分析的结果D工作分析的结果