可学答题网 > 问答 > 人力资源管理考试题库,助理人力资源管理师(三级)题库
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关
问题

工作设计是指根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的(),以及在组织中与其他


工作设计是指根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的(),以及在组织中与其他职务关系的过程。

  • AA、任务
  • BB、权利
  • CC、权力
  • DD、责任
  • EE、内容
参考答案
参考解析:

暂无解析

分类:人力资源管理考试题库,助理人力资源管理师(三级)题库
相关推荐

1、六氟化硫设备解体检修,检修人员需穿着纯棉长袖工作服并根据需要佩戴防毒面具或正

六氟化硫设备解体检修,检修人员需穿着纯棉长袖工作服并根据需要佩戴防毒面具或正压式呼吸器。A正确B错误

2、()是指一个工作组织的成员,根据他们在该组织中的体验,对重要的个人需要所能得

()是指一个工作组织的成员,根据他们在该组织中的体验,对重要的个人需要所能得到的满足程度。A激励B工作满意度C工作生活质量D满意

3、根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的任务、权力、责任,以及在组织中与其他

根据组织需要并兼顾个人需要,规定某职务的任务、权力、责任,以及在组织中与其他职务关系的过程称为()。AA、职位调查BB、职务分析CC、职务设计DD、工作分析

4、作设计是指为了有效地达到组织目标,而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、

作设计是指为了有效地达到组织目标,而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A正确B错误

5、工作设计是指为了有效地达到组织目标,而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容

工作设计是指为了有效地达到组织目标,而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。A正确B错误

6、总、分行每()组织各专业条线进行相关常规检查,并根据工作需要组织阶段性专项检

总、分行每()组织各专业条线进行相关常规检查,并根据工作需要组织阶段性专项检查。A月B季C半年D年