培训指导者在实施指导时，必须做到准确、具体、切实可行的传递指导信息。

1、高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）。

高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）。A必要性和可行性B逻辑性和必要性C实效性和原则性D针对性和可行性

2、科学有效的培训管理，需要在培训计划的实施与管理控制中体现（）的指导思想。

科学有效的培训管理，需要在培训计划的实施与管理控制中体现（）的指导思想。A经济、高效B计划、有序C经济、适用D实用、有序

3、组织实施宣传推广方案时，要培训客户经理使其掌握新品（）和（），指导客户经理向

组织实施宣传推广方案时，要培训客户经理使其掌握新品（）和（），指导客户经理向客户和消费者宣传新品。A基本知识B卖点C包装D文化内涵

4、培训指导者必须具备的能力是：战略意识、能力意识、技术自觉能力及其在组织中对培

培训指导者必须具备的能力是：战略意识、能力意识、技术自觉能力及其在组织中对培训文化的管理施加影响的能力。A正确B错误

5、高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）

高级企业培训师在指导开发培训项目时，必须首先判断培训项目的选择是否具有（）A必要性和可行性B逻辑性和必要性C实效性和原则性D针对性和可行性

6、在进行学员指导操作前，要做好准备工作，做到有目的、有对象地进行培训。

在进行学员指导操作前，要做好准备工作，做到有目的、有对象地进行培训。A正确B错误