下列工资结构类型中，属于高弹性类的是（）。

参考答案

参考解析：

高弹性类工资结构的特点是：员工的工资在不同时期个人收入起伏较大，绩效工资与奖金占的比重较大。以绩效为导向的工资结构属于这种类型。

分类：其他

尽管薪酬结构的类型有很多种,但从性质上可以划分为两类，即高弹性类和高稳定性类()A正确B错误

下列薪酬结构类型中，属于高弹性类的是（）。A能力为导向的薪酬结构B工作为导向的薪酬结构C绩效为导向的薪酬结构D组合薪酬结构

不属于烷化剂类的抗肿瘤药物的结构类型是（）A氮芥类B乙撑亚胺类C亚硝基脲类D甲磺酸酯类E硝基咪唑类

不属于烷化剂类的抗肿瘤药物的结构类型是（）A氮芥类B乙撑亚胺类C亚硝基脲类D甲磺酸酯类E嘌呤类

尽管薪酬结构的类型有很多种，但从性质上可以分为三类。首先是高弹性类薪酬结构的特点是：员工的薪酬在不同时期个人收入起伏较大，（）与奖金占的比重较大。A职能工资B能力资格...

下列选项中属于高弹性薪酬模型特点的是（）A绩效薪酬与基本薪酬各占一定比例B基本薪酬所占比例很高，绩效薪酬等所占比例很低C绩效薪酬是主要组成部分，基本薪酬等所占比例很低D...

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