关于工作分析的说法,正确的是()。
- A工作分析在员工职业生涯中没有作用
- B工作分析的成果文件可以为员工培训提供信息支持和指导
- C工作分析应以工作评价为基础
- D工作分析为薪酬体系的设计提供直接支持
关于工作分析的说法,正确的是()。
工作分析在员工职业生涯中具有作用。工作评价应以工作分析为基础。工作分析为薪酬体系的设计提供间接支持。所以选项ACD错误。参见教材P69
关于工作分析中的主题专家会议法的说法,正确的是()A主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C主题专家一般以2~4人为宜D主...
关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法,正确的是()。AA.访谈法适用范围较窄BB.在访谈结束阶段,应允许被访谈者提问CC.非结构化访谈能够比较全面地收集信息DD.结构化访...
关于工作分析成果的说法,正确的是()。A工作描述界定了工作对任职者各方面的要求B工作描述是对工作职责、工作活动以及工作环境等工作特性的书面描述C工作规范主要涉及任职者实...
关于工作分析方法的说法,正确的是()。A工作日志法是工作分析人员直接参与所研究的工作,并进行记录和分析B功能性工作分析法是一种以人员为导向的工作分析方法C观察法操作程序简...
5、关于利用访谈法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()
关于利用访谈法进行工作分析信息采集的优缺点,以下说法正确的是()A无法对工作动机等深层次内容进行了解B不利于与员工的沟通,无法缓解其负面情绪C费力、费时,工作成本较高D...
下列关于传统的工作分析方法的说法中,正确的是()A工作日志法的信息记录比较全面B访谈法与观察法有极高的互补性C观察法无法得到有关任职者资格要求的信息D主题专家会议操作复...