根据《国家电网公司员工奖惩规定》纪律处分对应的经济处罚标准的规定,下列关于纪律处分对应的经济处罚标准,错误的有()。
- A受降职处分的,薪酬待遇按降级(降职)后实际岗位(职务)计发
- B受记过处分的,扣发3个月绩效薪金
- C受记大过处分的,扣发6个月绩效薪金
- D受留用察看处分期间,按当地最低工资标准(扣除保险后)发放工资
根据《国家电网公司员工奖惩规定》纪律处分对应的经济处罚标准的规定,下列关于纪律处分对应的经济处罚标准,错误的有()。
1、根据《国家电网公司员工奖惩规定》,()负责审定员工奖惩管理制度、决定员工奖惩
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,()负责审定员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等。A员工奖惩工作领导小组B公司总部C公司绩效管理委员会D公司企业负责人年度业绩考核委员会
2、根据《国家电网公司员工奖惩规定》,发生下列哪些行为依据《国家电网公司员工违规
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,发生下列哪些行为依据《国家电网公司员工违规违纪行为惩处细则》应给予留用察看处分?()A一年累计旷工18-23天的B连续旷工12-14天C无理取闹...
3、《国家电网公司员工奖惩规定》中,以下哪些行为属于违反工作纪律。()
《国家电网公司员工奖惩规定》中,以下哪些行为属于违反工作纪律。()A玩忽职守,违反技术操作规程和安全操作规程B违章指挥,造成安全、质量等责任事故的C滥用职权,在生产、营...
4、根据《国家电网公司员工奖惩规定》规定,纪律处分中“记大过”的处分期为多久?(
根据《国家电网公司员工奖惩规定》规定,纪律处分中“记大过”的处分期为多久?()对应的经济处罚标准是?()A18个月;扣发4个月绩效薪金B18个月;扣发6个月绩效薪金C12个月;...
5、根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定,下列情形属于违反工作纪律的有()。
根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定,下列情形属于违反工作纪律的有()。A无正当理由不服从工作安排、指挥B玩忽职守,违反技术操作规程和安全操作规程C泄露公司商业秘密、...
6、根据《国家电网公司员工奖惩规定》规定,纪律处分中“记过”的处分期为多久()对
根据《国家电网公司员工奖惩规定》规定,纪律处分中“记过”的处分期为多久()对应的经济处罚标准是()A12个月;扣发4个月绩效薪金B18个月;扣发4个月绩效薪金C12个月;扣发6...