（）是指了解员工需要参加何种培训的过程，这里的需要包括企业的需要和员工本人的

1、供电所员工因工作需要外出（包括但不限于巡视、检修、抢修、参加会议和培训等情况

供电所员工因工作需要外出（包括但不限于巡视、检修、抢修、参加会议和培训等情况），不能按时到供电所考勤的，应由供电所考勤员在考勤系统中履行因公出差手续，并注明具体原因...

2、（ ）是指培训者在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论，以调查培

（ ）是指培训者在培训对象中选出一批熟悉问题的员工作为代表参加讨论，以调查培训需求信息。A个人面谈法B集体面谈法C工作盘点法D重点团队分析法

3、员工要参加安全教育培训，对安全事故进行有效的（）。

员工要参加安全教育培训，对安全事故进行有效的（）。A打击B防范C控制D监督

4、员工参加培训后，培训与开发部门对参训员工的产品或服务质量进行评估，这类评估属

员工参加培训后，培训与开发部门对参训员工的产品或服务质量进行评估，这类评估属于()。A反应评估B学习评估C工作行为评估D结果评估

5、员工要参加安全教育培训，对安全事故进行有效的（）。

员工要参加安全教育培训，对安全事故进行有效的（）。

6、员工参加国内培训，培训费用达到（）元及以上的，须与企业签订培训协议书。

员工参加国内培训，培训费用达到（）元及以上的，须与企业签订培训协议书。A5000元B10000元C15000元D20000元