战略性人力资源管理其重要特征是()。
- A以投资的观点来看待人力资源
- B人力资源管理承担着组织中的事务性工作
- C为提高员工的效率而进行专业化的工作管理
- D以上都不对
战略性人力资源管理其重要特征是()。
选项BC都是传统的人力资源管理的特征,排除不选,正确答案选A。
战略性人力资源管理的重要原则是()。A必须经常进行变革B组织结构不宜太复杂C人力资源战略必须要稳定D人力资源战略与企业战略必须匹配
2、人力资源的开发与管理的特征有人力资源开发与管理立意的战略性、人力资源开发与管
人力资源的开发与管理的特征有人力资源开发与管理立意的战略性、人力资源开发与管理内容的广泛性、()、()、人力资源开发与管理手段的人道性、人力资源开发与管理结果的效益性。
战略性人力资源管理发生作用的重要原则是()。A必须经常进行变革B组织结构不宜太复杂C人力资源战略必须要稳定D人力资源战略与企业战略必须匹配
4、战略人力资源管理强调其在组织整体经营中的重要地位,侧重变革管理和人本管理,属
战略人力资源管理强调其在组织整体经营中的重要地位,侧重变革管理和人本管理,属预警式管理模式。A正确B错误
战略性人力资源管理的重要原则是( )。A必须经常进行变革 B组织结构不宜太复杂C人力资源战略必须要稳定 D人力资源战略与企业战略必须匹配
6、在《人力资源管理:一个战略观》一文中,提出了人力资源战略管理的概念,其学者是
在《人力资源管理:一个战略观》一文中,提出了人力资源战略管理的概念,其学者是()AA、戴瓦纳BB、德鲁克CC、巴纳德DD、西蒙