有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系的,用人单位( )与劳动者续订劳动合同。
- A可以
- B应当
- C有权
- D应提前30天
有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系的,用人单位( )与劳动者续订劳动合同。
有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系的,视为续延劳动合同。用人单位应当与劳动者续订劳动合同。当事人就续延劳动合同的期限达不成一致意见的,其期限从签字之日起不得少于1年,或者按原条件履行。
1、()约定的投资管理期限届满或者发生合同约定的其他事由,应当终止资产管理合同的
()约定的投资管理期限届满或者发生合同约定的其他事由,应当终止资产管理合同的,证券公司在扣除合同约定的各项费用后,必须将客户账户内的全部资产交还客户自行管理。A定向资...
2、有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系
有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系的,用人单位( )与劳动者续订劳动合同。A可以B应当C有权D应提前30天
3、有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系
有固定期限的劳动合同期限届满既未终止又未续订,劳动者与用人单位仍存在劳动关系的,用人单位()与劳动者续订劳动合同。A可不B可以C无需D应当
4、房屋租赁期限届满,租赁合同终止,承租人需要继续租用的,应当在租赁期限届满前(
房屋租赁期限届满,租赁合同终止,承租人需要继续租用的,应当在租赁期限届满前()个月提出,并经出租人同意,重新签订租赁合同。A2B3C5D6
附终止期限的合同,自期限届满时失效。A正确B错误
6、房屋租赁合同到期,合同自行终止,承租人需继续租用的,应在租赁期限届满前()个
房屋租赁合同到期,合同自行终止,承租人需继续租用的,应在租赁期限届满前()个月提出,并经出租人同意,重新签订租赁合同。A1B2C3D4