解决学校组织冲突的有效方式是“有错必罚”

1、克服分歧、解决冲突的有效过程是（）

克服分歧、解决冲突的有效过程是（）AA.回避或撤出BB.缓和与调停CC.面对与正视DD.妥协

2、人际冲突解决的有效途径是（）

人际冲突解决的有效途径是（）

3、结合实际，分析学校组织中的冲突以及如何解决冲突？

结合实际，分析学校组织中的冲突以及如何解决冲突？

4、小张领导的小组像其他组织一样，难免会发生一些冲突。那么，解决冲突的方式可以是

小张领导的小组像其他组织一样，难免会发生一些冲突。那么，解决冲突的方式可以是（）A对抗B回避C迁就D以上都是

5、解决行政组织冲突的主要方式有（）

解决行政组织冲突的主要方式有（）A谈判B妥协C调处D冷处理E服从权威

6、冲突管理中最有效的解决冲突方法是（）

冲突管理中最有效的解决冲突方法是（）A问题解决B求同存异C强迫D撤退